AVIS DE VACANCE D’EMPLOI
Catégorie : C3 – 1er Echelon
Niveau (Grade) : Cadre de Direction
Date d’entrée en service : Un mois après notification du recrutement
Durée de l’engagement : Emploi permanent après une période probatoire de
deux (2) ans
Unité Administrative : Direction des Affaires Juridiques
Lieu d’affectation : Yaoundé (République du Cameroun)
Date de clôture de dépôt de candidatures : 27 mai 2022
Conditions d’éligibilité
– Etre ressortissant(e) d’un des pays membres de l’OAPI. A qualification égale, la
préférence sera donnée aux candidats des pays sous-représentés au sein de
l’Organisation.
– être âgé de 18 ans au moins et de 55 ans au plus à la date de clôture du dépôt des
candidatures ;
– jouir de ses droits civiques et être de bonne moralité.
Attributions principales
Sous la supervision du Directeur des Affaires Juridiques, le titulaire du poste est chargé
principalement :
➢ de préparer la défense des décisions du Directeur Général devant la Commission
Supérieure de Recours ;
➢ d’instruire les dossiers de restaurations et en assurer le secrétariat de la
commission y relative ;
➢ d’instruire les dossiers des oppositions et revendication de propriété et assurer la
présidence de la commission y relative ;
➢ d’élaborer les recueils des décisions sur les oppositions et revendications de
propriété ;
➢ de superviser le secrétariat de la Commission Supérieure de Recours ;
➢ d’élaborer les recueils des décisions de la Commission Supérieure de Recours ;
➢ de procéder à la collecte des décisions de justice rendues par les tribunaux des
Etats membres et d’élaborer leur recueil ;
➢ de superviser les activités de contentieux et de greffe ;
➢ de participer aux travaux et réunions en liaison avec d’autres directions et
services ;
➢ d’effectuer le reporting du service.
Qualifications requises :
➢ Avoir un diplôme de 3
ème cycle (Master, DEA, DESS) en Sciences Juridiques ou tout
autre diplôme reconnu équivalent par l’autorité compétente ;
➢ Avoir au moins cinq (05) années d’expérience professionnelle dans le service
juridique d’un cabinet, d’une Organisation Internationale ou d’une Administration
Publique ;
➢ Avoir une expérience prouvée dans la conception des recueils ;
➢ Savoir mener une plaidoirie ;
➢ Avoir une bonne connaissance du système de la propriété intellectuelle ;
➢ Avoir une bonne connaissance des outils bureautiques ;
➢ Avoir une bonne organisation dans le travail, être rigoureux sur le respect des délais
et être capable de travailler sous pression ;
➢ Avoir une excellente connaissance de la langue française ;
➢ Avoir une connaissance de la langue anglaise serait un atout ;
➢ Avoir des connaissances des procédures judiciaires serait un atout.
Composition du dossier de candidature
Tout(e) candidat(e) à ce poste doit constituer un dossier comportant les pièces ci-après :
➢ un formulaire de candidature dûment rempli (disponible sur le site www.oapi.int) ;
➢ un extrait d’acte de naissance ou une copie certifiée conforme de l’acte de
naissance ou du jugement supplétif en tenant lieu ;
➢ un curriculum vitae détaillé ;
➢ un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois mois ;
➢ une copie certifiée conforme des diplômes, titres, attestations de qualification,
certificats de travail ;
➢ une attestation régulièrement établie des emplois publics ou privés précédemment
occupés et indiquant leur durée ;
➢ un certificat de visite médicale, datant de moins de trois mois, attestant que le
candidat remplit les conditions d’aptitudes physiques et mentales.
Rémunération
Le poste est classé à la catégorie C3 de la grille salariale en vigueur à l’OAPI. Le
recrutement se fait au 1er échelon. L’intéressé(e) bénéficiera des avantages et indemnités
dans les conditions prévues par les textes en vigueur.
Eléments du dossier d’engagement
Le/la candidat(e) retenu(e) devra, préalablement à la prise de service :
➢ présenter les originaux de ses diplômes, titres et pièces d’état civil ;
➢ fournir une attestation sur l’honneur de libre engagement s’il n’est pas fonctionnaire
ou un acte de détachement s’il est fonctionnaire.
Adresse à laquelle les dossiers doivent être envoyés
Les dossiers de candidature complets seront déposés, sous plis fermés avec la mention de
l’emploi concerné à l’OAPI à l’adresse ci-après, le cachet de la poste faisant foi
éventuellement, ou envoyés par voie électronique à l’adresse : recrutement@oapi.int.
Monsieur le Directeur Général de l’OAPI
BP 887 YAOUNDE (République du Cameroun)
Tél (237) 222 20 57 00
NB : Seuls les candidats qui auront satisfait à toutes les exigences du poste seront
contactés