C’est le constat à la mi-avril 2016. Les textes, datant du 15 septembre 2015, prévoient des salaires de base fixés à 400 000, 250 000 et 150 000 FCFA pour les délégués, les maires et leurs adjoints
Les maires du Cameroun et leurs adjoints attendent de rentrer en possession de leurs rémunérations. Le sujet a été abordé le 07 avril 2016, lors de l’assemblée générale de l’association des Communes et villes unies du Cameroun (CVUC) tenue à Yaoundé. Ils revendiquent l’équivalent de 07 mois de salaires et d’indemnisations qui leur sont dus, conformément aux décrets signés le 16 septembre 2015 par le président de la République du Cameroun, Paul Biya.
Le décret n°2015/405 fixant les modalités de rémunération des délégués du gouvernement, des maires et de leurs adjoints établit les montants respectifs de: 400 000 FCFA pour les délégués du gouvernement, 250 000 FCFA pour les maires et 150 000 FCFA pour leurs adjoints. Cette rémunération est, selon l’article 4, «supportée par la dotation générale de la décentralisation inscrite au budget de l’Etat», et «n’est due qu’après service fait et sous réserve de la résidence effective du bénéficiaire dans la communauté urbaine ou la commune concernée. La résidence effective fait l’objet d’une attestation de résidence accordée au début de chaque exercice budgétaire par le préfet territorialement compétent.»
Un deuxième décret signé le 15 septembre, n°2015/406, fixe les indemnités et les autres avantages des personnalités citées. A savoir, 250 000 FCFA pour les délégués du gouvernement et 150 000 F pour les maires, auxquels s’ajoutent un logement de fonction, des frais de téléphone, d’eau et d’électricité.
